tăng lương tối thiểu

Điều tra tiền lương trong doanh nghiệp với quy mô lớn nhất từ trước đến nay

Việc điều tra sẽ được tiến hành tại 3.400 doanh nghiệp của 18 tỉnh, thành phố, đại diện cho 8 vùng kinh tế của cả nước, có số lượng doanh nghiệp lớn, thị trường lao động phát triển.

Thu nhập có thể không đổi dù lương tăng

Tăng thêm 30% lương cơ sở cho cán bộ, công chức, viên chức sẽ có hiệu lực từ ngày 1/7. Trong bối cảnh các chính sách khác chưa theo kịp thực tiễn thì lĩnh vực y tế và các doanh nghiệp đang lo ngại về tác dụng ngược khi lương tăng nhưng tổng thu nhập không thay đổi sẽ triệt tiêu động lực cống hiến của người hưởng lương.

23 lần điều chỉnh, lương hưu tăng bao nhiêu lần?

Sau nhiều lần điều chỉnh, mức lương của người nghỉ hưu hiện nay đã tăng từ 21 đến 26 lần so với mức lương hưu tại thời điểm năm 1995.

Thông tin mới về tăng lương tối thiểu từ ngày 1/7

Bộ Nội vụ thống nhất ban hành Nghị định của Chính phủ quy định mức lương tối thiểu đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động thực hiện từ 1/7/2024. Bộ Nội vụ cũng đề nghị Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội rà soát việc điều chỉnh mức lương tối thiểu phải bảo đảm theo đúng quy định.

Đề xuất chuyển vùng, nhiều người được tăng lương 2 lần?

Nếu đề xuất chuyển vùng tính lương được thông qua, từ ngày 1/7, người lao động ở nhiều địa phương sẽ được tăng lương tối thiểu 2 lần. Trong đó, một lần tăng lương tối thiểu chung và một lần tăng lương nhờ việc chuyển vùng lương.

Từ 1/7 tới đây, những người này có thể được tăng lương tối thiểu 2 lần liên tiếp

Những lao động được tăng lương tối thiểu và thuộc nhóm đối tượng chuyển vùng có thể được tăng lương tối thiểu 2 lần liên tiếp.

Thống nhất trình mức tăng lương tối thiểu vùng 6% từ ngày 1/7/2024

Hội đồng Tiền lương quốc gia đã đồng thuận, chốt đề xuất tăng lương tối thiểu vùng từ ngày 1/7/2024 ở mức 6% để trình Chính phủ xem xét quyết định.

Đề xuất tăng lương tối thiểu từ 1/7/2024, giảm giờ làm việc từ 48 xuống 44 giờ mỗi tuần

Tại phiên thảo luận về kinh tế - xã hội chiều 31/10, đại biểu Phạm Trọng Nghĩa (Lạng Sơn) đề nghị Chính phủ xem xét trình Quốc hội giảm giờ làm việc bình thường cho người lao động trong khu vực tư từ 48 giờ/tuần xuống 44 giờ/tuần, tiến tới 40 giờ/tuần như trong khu vực công.

NÓNG: Đề xuất tăng lương tối thiểu vùng năm 2024 khoảng 5-6%

Căn cứ kết quả khảo sát tình hình đời sống, việc làm, tiền lương của NLĐ năm 2023, cũng như chia sẻ khó khăn của DN, đại diện tổ chức Công đoàn mong muốn điều chỉnh tiền lương tối thiểu vùng để bù đắp chỉ số trượt giá, với mức đề xuất tăng 5-6%.

Đề xuất phương án tăng lương tối thiểu vùng 2024

Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội đề nghị các địa phương rà soát, đánh giá về tình hình triển khai thực hiện mức lương tối thiểu, trong đó có việc triển khai quy định tiếp tục thực hiện các nội dung đã thỏa thuận, cam kết trong hợp đồng lao động, thỏa ước lao động tập thể.

Tiền lương đóng bảo hiểm xã hội 2022 của khối công chức nhà nước thay đổi như thế nào khi lương tối thiểu vùng 2022 tăng từ ngày 1/7/2022?

Theo Nghị định 38/2022/NĐ-CP, từ ngày 1/7/2022, mức lương tối thiểu vùng 2022 được điều chỉnh tăng thêm 6%, do đó, tiền lương tháng tính đóng BHXH bắt buộc cũng có sự điều chỉnh. Vậy lương đóng BHXH 2022 của khối công chức nhà nước có gì thay đổi?